陜西省水工環地質調查中心召開2026年工作會議
3月9日，中心召開了2026年工作會議。會議主要任務是學習貫徹落實全院2026年工作會議精神，總結2025年中心工作成績，部署2026年重點任務。省地質調查院院長侯登峰出席會議并講話，中心黨委書記、主任杜少喜主持會議，中心領導班子成員出席會議。
會議要求，2026年要全面落實“12345”戰略框架，一是以項目全生命周期管理為主線，從項目謀劃、組織實施到成果轉化，全流程強化管控、提升效能。二是實施制度創新與科技賦能雙輪驅動，以改革破解難題、以創新增強動力，全面激發中心發展的內生動力與系統活力。三是將業務體系優化為基礎支撐、重點突破、延伸應用三大方向，實施差異化發展策略，推動項目工作從“數量規模型”向“質量效益型”與“戰略引領型”深度轉變。四是聚焦科技創新、人才隊伍、成本管控、管理效能四大關鍵領域，系統提升核心能力，塑造競爭優勢。五是推進黨建與業務在思想、責任、機制、目標、活動五個維度深度融合，以高質量黨建引領事業高質量發展。
侯登峰強調，我們要清醒認識到，當前地質工作正處于轉型升級的關鍵時期，國家對資源安全、生態環境保護、防災減災救災等方面的需求日益迫切，這既為我們提供了廣闊的發展舞臺，也提出了更高的要求。一是重點關注戰略性礦產找礦、城市地質安全、生態修復地質支撐、數字化地質服務等方向，積極對接國家和省級“十五五”規劃重大項目，在服務“國之大者”中展現水工環人的擔當和作為。二是要緊緊圍繞高質量發展這個首要任務，聚焦發展新質生產力這個核心，結合中心實際，在穩增長、強創新、固根基、抓安全等方面，狠抓落實，三是要以樹立和踐行正確政績觀為引領，以深化“三個年”活動為抓手，大力弘揚求真務實、真抓實干的優良作風，以釘釘子精神把各項工作落到實處，為中心高質量發展提供堅強的作風保障。
中心全體干部職工參加會議。
